استخدام دستگاه های اجرایی
استخدام دستگاه های اجرایی

استخدام در دستگاه های اجرایی

501 تا 1000 نفر
دستگاه های اجرایی

سوالات متداول درباره استخدام دستگاه‌ های اجرایی

1 رشته های مورد نیاز در آگهی‌های استخدام دستگاه‌ های اجرایی کدام است؟
2 آیا اخبار استخدام دستگاه های اجرایی مانند آموزش و پرورش در سایت جاب ویژن منتشر می‌شود؟
3 چگونه می‌توانم در سریع‌ترین زمان ممکن از آگهی‌های استخدام دستگاه‌ های اجرایی مطلع شوم؟

جدیدترین آگهی‌های استخدام دستگاه‌ های اجرایی

دستگاه‌های اجرایی در جمهوری اسلامی ایران، نهادهایی هستند که به‌منظور انجام امور و خدمات عمومی و اداری، تحت نظارت دولت فعالیت می‌کنند. به دلیل مزایایی همچون تضمین آینده شغلی، حقوق و دستمزد مناسب، مزایای شغلی مختلف و امکان استخدام رسمی، آگهی‌های استخدام دستگاه‌ های اجرایی جزء مهم‌ترین آگهی‌های شغلی در کشور هستند.

در این مقاله، به بررسی موضوعاتی همچون رشته های مورد نیاز، شرایط استخدامی فراگیر دستگاه‌های اجرایی و زمان ثبت نام دستگاه‌ های اجرایی می‌پردازیم. پس اگر به دنبال استخدام شدن در دستگاه‌های دولتی، ادارات، آموزش و پرورش و سایر وزارتخانه‌ها هستید، حتما این مطلب را تا انتها مطالعه کنید.

منظور از دستگاه‌های اجرایی چیست؟

دستگاه‌های اجرایی به کلیه سازمان‌ها، مؤسسات، شرکت‌ها، نهادها و واحدهایی اطلاق می‌شود که به‌موجب قانون یا مصوبه هیئت‌وزیران، برای انجام وظایف و اموری که بر عهده دولت قرارگرفته است، تأسیس‌شده‌اند. طبق قانون مدیریت خدمات کشوری، این نهادها شامل موارد زیر هستند:

  • وزارتخانه‌ها
  • مؤسسات و شرکت‌های دولتی
  • بانک‌ها و مؤسسات اعتباری
  • مؤسسات عمومی غیردولتی
  • نهادهای انقلاب اسلامی
  • مؤسسات و نهادهای عمومی غیردولتی وابسته به قوای سه‌گانه
  • و سایر دستگاه‌هایی که به‌موجب قانون به‌عنوان دستگاه اجرایی شناخته می‌شوند.

با این‌حال، هرساله فهرست سازمان‌های متقاضی جذب و استخدام نیرو از طریق آزمون استخدامی دستگاه‌های اجرایی، در دفترچه راهنمای آزمون استخدامی اعلام می‌شود. به‌عنوان‌مثال، سازمان‌هایی مانند سازمان بهزیستی کشور، سازمان حفاظت محیط‌زیست، سازمان سنجش آموزش کشور و دانشگاه فرهنگیان، از طریق آزمون استخدامی متمرکز دستگاه‌های اجرایی در سال 1403، اقدام به جذب نیرو کرده‌اند.

با توجه به اهمیت و جایگاه سازمان‌های فوق در کشور، می‌توان گفت آزمون استخدام دستگاه ‌های اجرایی یکی از فرصت‌های استخدامی مناسب برای فارغ‌التحصیلان دانشگاهی است. داوطلبان متقاضی شرکت در این آزمون، باید از شرایط عمومی و اختصاصی استخدام در دستگاه‌های اجرایی مطلع باشند و در زمان مقرر نسبت به ثبت‌نام اقدام کنند.

همچنین، داوطلبان با دریافت کتاب استخدامی دستگاه‌های اجرایی و مطالعه سوالات آزمون در دوره‌های گذشته، می‌توانند شانس استخدامی خود را افزایش دهند. در ادامه، به ارائه توضیحات بیشتر در خصوص این آزمون خواهیم پرداخت.

رشته های مورد نیاز دستگاه‌های اجرایی

رشته های مورد نیاز برای استخدام در دستگاه‌های اجرایی، هرساله در دفترچه راهنمای آزمون استخدامی اعلام می‌شود. شما با دانلود دفترچه راهنمای آزمون، می‌توانید از رشته‌های تحصیلی، مشاغل و شرایط استخدامی هر سازمان مطلع شوید.

به‌طورکلی، رشته های مورد نیاز در آزمون استخدامی دستگاه‌های اجرایی، شامل اغلب رشته‌های علوم پایه، علوم انسانی، علوم فنی و مهندسی و علوم پزشکی است.

این در حالی است که هر سازمان با توجه به نیازمندی‌های استخدامی خود، فهرستی از رشته محل‌های شغلی را در دفترچه راهنمای آزمون استخدامی فراگیر دستگاه‌های اجرایی منتشر می‌کند. این رشته محل‌ها ممکن است در هر دوره، متفاوت باشند.

زمان ثبت نام دستگاه‌ های اجرایی

تاریخ و زمان ثبت‌نام در آزمون استخدام دستگاه‌ های اجرایی، هرساله به‌وسیله سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام می‌شود. داوطلبان می‌توانند با مراجعه به سایت سازمان سنجش آموزش کشور یا سایت مرکز آزمون جهاد دانشگاهی، از زمان ثبت‌نام آزمون مطلع شوند.

شرایط عمومی استخدام

برای شرکت در آزمون استخدامی متمرکز دستگاه‌های اجرایی، داوطلبان باید واجد شرایط عمومی زیر باشند:

  • تابعیت جمهوری اسلامی ایران
  • اعتقاد و التزام عملی به اسلام یا یکی از ادیان در قانون اساسی
  • التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و ولایت‌فقیه
  • عدم عضویت و هواداری از احزاب و گروه‌های سیاسی و سازمان‌هایی که اساسنامه آن‌ها برخلاف اسلام و قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران باشد.
  • عدم محکومیت به کیفر موثر جزایی
  • سلامت جسمی و روانی و توانایی انجام وظایف شغلی
  • عدم محکومیت به انفصال دائم از خدمات دولتی
  • عدم اعتیاد به مواد مخدر و روان‌گردان
  • داشتن مدرک تحصیلی دانشگاهی یا مدارک معادل مورد تأیید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری
  • داشتن کارت پایان خدمت نظام‌وظیفه عمومی یا معافیت قانونی برای مردان
  • شرایط سنی حداقل 20 و حداکثر 45 سال مطابق با دفترچه آزمون فراگیر

بررسی شرایط اختصاصی آزمون استخدامی فراگیر

شرایط اختصاصی استخدام برای هر دستگاه اجرایی، با توجه به شرایط و نیازهای آن دستگاه، در دفترچه راهنمای آزمون استخدامی اعلام می‌شود. به‌طورکلی، شرایط اختصاصی در آزمون استخدامی متمرکز دستگاه‌های اجرایی عبارت‌اند از:

  • داشتن مدرک تحصیلی در رشته تحصیلی موردنیاز سازمان
  • شرط حداقل معدل
  • سوابق کاری مرتبط

همچنین، برخی از سازمان‌ها و ادارات ممکن است نمره نهایی داوطلبان در آزمون استخدامی فراگیر را بر اساس معیارهای اعلامی خود در دفترچه آزمون فراگیر محاسبه کنند. به‌علاوه، مواردی مانند محل خدمت داوطلبان، شرایط سنی و قد، ساعات کاری و ظرفیت پذیرش در هر رشته یا شغل، می‌توانند جزء شرایط اختصاصی در آگهی‌های استخدام دستگاه‌ های اجرایی باشند.

راهنمای شرکت در آزمون استخدامی فراگیر دستگاه‌های اجرایی

داوطلبان متقاضی شرکت در آزمون استخدام دستگاه ‌های اجرایی، باید مراحل زیر را طی کنند:

  • مطالعه دفترچه راهنمای آزمون استخدامی دستگاه‌های اجرایی
  • آماده کردن مدارک و مستندات موردنیاز
  • پرداخت هزینه ثبت‌نام
  • ثبت‌نام در آزمون استخدامی دستگاه‌های اجرایی
  • دریافت کارت شرکت در آزمون
  • شرکت در آزمون کتبی

در صورت شرکت در آزمون کتبی، کارنامه قبول شدگان حدوداً یک ماه بعد از برگزاری آزمون از طریق سایت مرکز آزمون‌های جهاد دانشگاهی، قابل دریافت خواهد بود. همچنین در صورت قبولی در آزمون کتبی، داوطلبان باید در آزمون عملی (برای برخی از مشاغل) و مصاحبه علمی و تخصصی شرکت کنند.

درنهایت، پس از بررسی مدارک و مستندات داوطلبان، افراد واجد شرایط به استخدام دستگاه‌ های اجرایی درمی‌آیند. داوطلبان برای کسب اطلاعات بیشتر در خصوص استخدام دستگاه‌ های اجرایی، می‌توانند به سایت سازمان سنجش آموزش کشور و سایت مرکز آزمون جهاد دانشگاهی مراجعه کنند.

مشاهده بیشتر