ماموریت شما در شرکت زرین پخش، اجرا و نظارت بر جلسات آموزشی و عملکرد تیم فروش جهت تعیین و طراحی آموزش ها، بهبود اثربخشی آموزش و ارتقا و هدایت مهارت های فروش است.

وظایف:
طراحی و اجرای برنامه های مدون توانمندسازی و آموزشی فروش جهت ارتقای سطح دانش و حفظ و بهبود عملکرد تیم فروش.
شناسائی نیازهای آموزشی کارکنان تیم فروش با انجام ارزیابی ها و تجزیه وتحلیل معیارهای عملکرد فروش.
توسعه و ارائه برنامه های آموزشی اعم از آموزش از راه دور، آموزش در حین کار، سمینارها و شبیه سازی ها جهت حصول اطمینان از ارائه مداوم محتوای آموزشی تا پایین ترین لایه تیم فروش.
نگهداری دقیق و به روزرسانی فعالیت های آموزشی (از جمله حضور، ارزیابی ها و میزان تکمیل دوره) جهت مستندسازی زیرساخت های اطلاعاتی و تهیه گزارش ها.
انجام پروژه هایی به منظور رفع نیازهای شناسائی شده تیم فروش جهت بهبود اثربخشی تیم.برگزاری دوره های آموزشی جهت به روزرسانی و بازآموزی تکنیکال تیم فروش در زمان اضافه شدن محصول جدید.
شناسائی محتوا و شکاف های آموزشی و ایجاد راه حل های آموزشی جهت تقویت مفاهیم آموزشی و اطمینان از کاربرد محتوا در موقعیت های فروش.
ارزیابی اثربخشی برنامه های آموزشی و بهبود مستمر ان ها از طریق ارزیابی دوره ها، جلسات بازخورد جهت بهبود دوره ها و کیفیت محتوا.
تهیه گزارشات میزان اثربخشی برنامه های آموزشی و عملکرد واحد جهت ارائه به مدیر مربوطه.
برگزاری جلسات دوره ای و به اشتراک گذاری مداوم محتوای اطلاعات دوره های آموزشی با مدیران فروش جهت شناسائی نیازهای آموزشی و شغلی آتی.