شرح شغل سوپروایزر
سوپروایزر فروش مسئول هدایت، نظارت و پشتیبانی عملیات فروشگاهی است و با تمرکز بر رشد فروش، توسعه کارکنان و ارتقای استانداردهای فروشگاه نقش کلیدی در تحقق اهداف سازمان دارد. این سمت رابط اصلی بین مدیر منطقه و تیم فروشگاه بوده و وظیفه دارد عملکرد روزانه فروشگاهها را پایش کرده و راهکارهای بهبود ارائه دهد.
:شرح فعالیت های شما
رشد فروش:
- بهینهسازی سفارشات، نظارت بر ارسال بار و موجودی کالا
- اجرای فروش ویژه و کاهش تاخیر یا کمبود کالا
- هدایت تیم فروش به سمت فروش کالاهای با حاشیه سود بالاتر
- رصد رقبا و اجرای فعالیتهای تبلیغاتی فروشگاهی
- رسیدگی به شکایات مشتریان و ارائه راهکارهای رفع مشکل
مربیگری و توسعه کارکنان:
- آموزش قوانین، رویهها و دانش محصول به کارکنان جدید
- کوچینگ و مربیگری عملی برای بهبود عملکرد تیم
- آموزش مهارتهای ارتباط با مشتری و نرمافزارهای فروشگاهی
ارزیابی عملکرد و منابع انسانی:
- ارزیابی و نظارت بر عملکرد کارکنان
- مدیریت تعارضات، رسیدگی به تخلفات و کنترل اضافهکاری
- همکاری در تکمیل نیروی انسانی و نگهداشت پرسنل
مدیریت فروشگاه و کنترلها:
- کنترل موجودی، شلف لیبل، جت پرینت و چیدمان کالاها
- نظارت بر نظافت و ایمنی فروشگاه
- کنترل ضایعات، مرجوعی و رعایت FIFO
- مدیریت زمان باز و بسته شدن فروشگاه و تنخواه
- مغایرت گیری صندوق
- کنترل ناموجودی و تاخیرها در فروش اینترنتی
توسعه فروشگاه:
- همکاری با واحد توسعه شعب برای توسعه و ارتقای استانداردهای فروشگاه
- ارائه راهکارهای بهبود فروش و ظاهر فروشگاه
شرایط احراز سوپروایزر
تحصیلات و تجربه:
- حداقل مدرک کارشناسی (ترجیحاً مدیریت، بازرگانی یا مرتبط).
- حداقل 24 ماه تجربه کاری در داخل سازمان در سمتهای مرتبط (مسئول فروشگاه، جانشین مسئول).
- حداقل 36 ماه تجربه کاری مرتبط در خارج از سازمان در حوزه فروش و خردهفروشی.
- جنسیت: فاقد محدودیت.
شایستگیهای عمومی:
- مشتریمداری و مهارت ارتباط مؤثر
- توان برنامهریزی و سازماندهی
- مربیگری و توسعه کارکنان
- تفویض اختیار و مدیریت زمان
- حل مسئله و نتیجهگرایی
- مسئولیتپذیری و پاسخگویی
- اخلاقمداری و دادهمحوری
- توانایی کار تیمی
شایستگیهای تخصصی:
- مدیریت عملیات فروشگاهی (خردهفروشی، مدیریت موجودی، خدمات مشتری)
- فروش و بازاریابی (استراتژیهای فروش، تکنیکهای افزایش درآمد)
- مدیریت مالی فروشگاه (بودجهبندی، تحلیل دادههای فروش، کنترل هزینهها)
- تسلط بر فناوریهای فروشگاهی: آشنایی با سیستمهای POS، PDA و نرمافزارهای سازمانی (Bizagi، EPM، سوپراپ افق کوروش، Support System)
- مدیریت موجودی (کنترل کالاهای راکد، سفارشگذاری و جلوگیری از ضایعات)
- دانش محصول (آشنایی کامل با محصولات فروشگاهی و پاسخ به سوالات مشتریان)
تواناییها:
- تشخیص و حل مسئله سریع
- استدلال تحلیلی و قیاسی
- بیان و درک شفاهی قوی
- خلاقیت و ایدهپردازی
- انعطافپذیری و تمرکز بالا
مزایا و فرصتهایی که میتونیم برای همکار جدیدمون فراهم کنیم:
- حقوق و مزایای رقابتی.
- بیمه تکمیلی رایگان.
- فرصت شرکت در المپیاد های ورزشی.
- داشتن امنیت شغلی با امکان جابجایی در شرکت های گروه صنعتی گلرنگ.
- بن ارزاق.
- دریافت پاداش.
- فرصت های آموزشی و توسعه فردی.
- محیط کاری پویا و دوستانه.
- امکان پیشرفت شغلی و ارتقاء.
- تسهیلات مالی و وام.